“孔雀计划”、“众创智慧谷”这些名词大家听过么
关注新闻的亲们肯定知道
这是蚌埠市近些年来在就业创业等方面加大扶持时出现的新名词
小编不知道我们的粉丝中有多少是即将找工作的毕业生
又有多少是想从外地回到蚌埠工作或者是想换工作的
如果你是的话，相信今天的内容会对亲们起到一定的启发作用
昨天的特别节目《新起点新征程》中主持人及嘉宾们就为大家介绍了大蚌埠在就业创业扶持方面可能会有的一些变化
小编把节目的音频放在这里，感兴趣的宝宝们记得点开收听吧！
在市十五届人民代表大会第五次会议上， 刚刚当选的市长王诚，在政府工作报告中，对我市营造创新环境也有具体的承诺。
营造创新环境。推进金融与科技融合，合肥科技农商行蚌埠分行开业运营。制定重大装备首台（套）突破及示范应用补助、小微企业科技创新券等政策。加强知识产权保护，加大侵权打击力度。大力实施人才新政，推进科技成果使用权、处置权和收益权“三权”改革，落实科技成果转化收益不低于70%用于奖励重要贡献人员和团队等政策，加快合芜蚌人才金港、蚌埠人才特区建设。完善人才评价机制，推进职称评审社会化、专业化分类改革。创建国家千人计划特聘专家工作站2个以上、院士工作站2个以上，引进高层次科技人才团队10个以上。
、也非常关注蚌埠市民的创业就业情况，他们提了不少有建设性的议案、提案，去年的“”上，市杨洪彦就提交了一份《关于进一步鼓励我市小微企业创新创业的提案》，我们来连线市杨洪彦 ，听听她的提案是什么。
市
杨洪彦
我提案的名字就是《我市创新创新创业活动的问题和建议》之所以想要提这样的提案，是有一系列原因的，那作为一名市工商联的、创业导师、接触到的创业者也比较多，从中也发现了一些问题，并且我本人也是一名创业者，在创业的过程中经历了很多酸甜苦辣，所以也特别能理解创业的不容易，基于这些情况提出了提案。我当时提出了几个问题，第一就是觉得我们“大众创业、万众创新”参与的氛围还不是十分得浓厚，第二就是危机意识不是很强烈，存在着不想的问题，第三就是素质技能不高，存在着不会的问题；第四是核心技术不优，存在着不敢的问题，第五是风险防控能力不强，存在着盲从的问题，
我提出的建议第一是，加大宣传营造文化氛围，第二是优化扶持政策，降低创业门槛，第三是加强辅导培训激发参与意识；第四是搭建共享平台，提供全方位的服务。第五是创建孵化基地，促进快速成长，第六是强化金融服务，支持发展壮大。
那就我目前得到的答复，我还是很满意的。
主持人林芳
那这个提案是怎么办理的呢？市人力资源和社会保障局的朱冬民副局长和蚌埠市人社局就业科科长孙敦一都来到我们节目，朱局长，在杨洪彦委员提交了提案之后，人力资源和社会保障局是协办单位，你们和他联系了吗？
首先感谢杨委员对人社工作的关注。收到杨洪彦委员的提案后，我们立即召集相关部门对提案的可行性进行了研究。小微企业在国民经济中的地位举足轻重。据统计，目前我市小微企业已占市场主体的绝对多数，在工商登记注册的市场主体中所占比重高达90%以上。应该说，小微企业既是经济持续稳定增长的坚实基础，也是安置新增就业人员的主要渠道。因此，支持小微企业发展就意味着创造更多社会就业岗位，有利于解决民生问题、推进经济增长。蚌埠市委、市政府始终高度重视小微企业发展，特别是在2015年底，出台了《关于进一步做好新形势下就业创业工作的实施意见》，在社保补贴、贷款贴息、创业扶持等方面出台一系列支持政策，促进小微企业发展：
对小微企业当年新招用工的，按规定给予企业1年社保补贴。从2016年5月1日起降低企业职工养老保险和失业保险单位缴费比例1.5个百分点，全市近7000家企业年内将减轻社保费负担6600万余元。继续实施援企稳岗补贴政策，对参加失业保险并承诺1年内不实施规模性裁员的重点帮扶企业，给予稳定就业岗位补贴，2016年累计拨付补贴6639万元，稳定岗位5万个。通过一系列政策措施，切实降低小微企业用人成本，支持小微企业吸纳就业；
对经认定符合条件的小微企业，按规定给予最高200万元的贷款贴息；小微企业与我市职业院校、技工院校开展培训对接的，按规定给予奖励等等。
市人社局副局长
朱冬民
实际上，咱们大蚌埠去年为老百姓的就业创业做出过不少努力，来看看下面一组数据，亲们就清楚明了啦！
2016年以来，市人力资源和社会保障局对小微企业当年新招用登记失业人员、毕业年度内职业院校毕业生及进城求职的农村户籍人员，按每人每月400元的标准给予1年社会保险补贴； 职业院校、技工院校毕业生，到我市民营企业、小微企业就业的，给予每人一次性3000元奖励；将失业保险费率统一由3%降至2%，减轻企业和个人负担。
设立青年创业引导资金，通过提供初始创业贷款和创业发展贷款方式扶持青年创业，初期资金筹集规模不低于2300万元 。
主持人林芳
数字会说话，它客观真实地反映了我们为百姓能够更好得就业创业所做的努力。在您看来，市民能够感受到的变化还有哪些？
好的，我简要概况一下。2016年百姓在就业创业上能感受到的变化
市人社局副局长
朱冬民
2016年，人社局部门牢固树立和贯彻落实新发展理念，紧紧围绕加快“调转促”，坚持民生为本、人才优先工作主线，进一步完善扶持政策、搭建服务平台、创新服务手段，就业创业政策得到有效落实，就业创业工作取得积极成效。全市就业创业专项资金累计支出1.6亿元，惠及5万名劳动者，全年城镇新增就业8.32万人，发放创业担保贷款3.32亿元。
在就业创业政策方面：我们根据市政府60号文件和省相关政策规定，先后出台《关于落实进一步做好新形势下就业创业工作有关政策的通知》、《蚌埠市青年创业引导资金实施方案》等5配套政策文件，从政策上给予真金白银的扶持。
在促进就业方面：
一是继续实施“孔雀计划”，鼓励吸引蚌埠籍人才返乡创业就业。每年春节前后，利用外出务工人员返乡时机，集中开展“孔雀计划”政策宣传和招聘活动。
二是实施就业信息“村村通”工程。在全市762个行政村安装了LED电子信息发布系统，与市人力资源配置中心信息网络平台互连，实时滚动播出我市企业招用工信息和就业创业优惠政策，使农村劳动力实现“足不出村”即可获得公共就业创业等信息服务。
三是开通“蚌埠-汉中就业直通车”。利用我市便捷的交通区位优势和经济社会发展的比较优势，连续三年组织开展“蚌埠-汉中就业直通车”活动，引进陕西汉中、广西玉林等中西部贫困地区劳动者到我市就业。2016年，输入43批次累计1841人，超过60%稳定就业6个月以上。
四是继续开展“工学一体”就业就学试点，为企业定向培养技能人才。在全市范围内组织开展“工学一体”就业就学试点工作。职业院校通过自主招生方式将企业职工招收为学生，企业将职业院校新招收的学生录用为准员工，企业、学校双方共同编制培养计划，共享教学培训资源，定向培养技术技能人才。2014年以来，我市共有7家职业院校与55家企业合作开展“工学一体”试点，学员达5122人。
五是定期组织用人单位“走出去”，开展校园行集约招聘活动。每年春、秋两季，组织企事业单位赴西南、西北、东北等地区高校，重点面向皖北籍毕业生开展招才引智。2016年，组织开展校园行招聘活动4次，分别组织企业赴皖西学院、科技学院、中国医科大学、吉林大学、长春中医药大学、哈尔滨医科大学等多所高校开展校园行政策宣讲、现场招聘活动，累计提供岗位2500个，达成就业意向约300人。
在支持创业方面：
一是全力推进创业平台建设。重点在青年创业园建设“众创空间”，引入社会力量，搭建新型创业孵化平台。目前园区已经形成以工业设计为主导产业的区域性工业设计服务平台和新型创业孵化平台。其中，园区内以安徽后青春工业设计研究院为核心的工业设计平台，被认定为省工业设计示范基地，以“WM创业智慧谷”为核心的新型创业孵化平台，被纳入国家级科技企业孵化器管理支持体系，成为全省首批入围“国家队”的6家众创空间之一。目前园区入驻企业86家，带动就业两千余人，预计今年园区产值将超过3亿元。2016年，江淮创业学院被认定为首批省级创业大学，蚌埠市青年创业园被国家人社部认定为国家级创业孵化基地。全市已建成10家众创空间、3家省级大学生创业孵化基地、7家民营创业孵化基地、20家农民工创业园。
二是开展创新创业大赛活动，进一步营造创业氛围。在去年人才合作对接会期间，成功举办了首届“凯盛杯”创新创业大赛。大赛共征集到来自近10个国家和地区的31个高层次人才团队和项目，涉及电子信息、硅基新材料、先进制造业、现代服务业等领域，这些项目原创能力强，产业契合度高，成果转化前景好，部分项目的关键技术，填补了国际国内相关领域空白。经过与企业对接，4个参赛项目与我市签订了合作意向。
三是设立青年创业引导基金，扶持青年创业。省、市、县（区）财政共同设立3100万元青年创业引导资金池，按照政府引导、市场撬动、风险共担的原则，通过与商业银行合作，将引导资金放大至1.55亿元，重点为高校毕业生、退役士兵等青年创业群体创业提供资金扶持，以“债权+股权投资”为主要扶持形式，通过建立风险补偿和共担机制，发挥财政资金的杠杆作用，带动社会资金支持青年创业。项目实施以来，人社、团委和县区共推荐创业项目20余个，经过尽调、审核，首批为6个创业项目发放创业贷款380万元，有效解决创业者融资难的问题。
求职者
李先生
我之前在房地产工作，毕业有七八年了，学的是计算机管理，做的工作和我自己的专业不是很符合，之所以想跳槽是因为在原来的公司看不到前景，现在想找汽车类的工作。
微信网友
我是学新闻的，在外面工作一年了听到很多朋友说在家里这边找工作有点困难，大家都想在家乡找到一份工作，无奈可能市场有限，我也有点想回蚌埠上班，就希望自己新的一年能够顺利在家乡找到一份合适的工作。
2017年，、省、市新一轮积极就业政策，进一步创新政策宣传方式，充分利用手机APP、微信公众号等新技术开展政策宣传。组织开展“扩大就业专项行动”和“四进四扶”活动，建清单、下任务、抓落实，不断提高政策的知晓度，确保各项政策措施落到实处。
继续加强创业平台和载体建设，在市区创建2-3家青年创业园和一批民营创业孵化基地，在三县建设3家农民工返乡创业园，加强创业服务，落实园区扶持政策，支持高校毕业生、返乡农民工入园创业，以创业带动就业。
推进就业信息化建设，按照省统一部署，建设安徽公共招聘网、创业服务云平台，提高对接效率和服务效能，实现公共就业服务经办业务一站式和一体化，更好服务经济发展和劳动者更高质量就业。
加强就业形势分析和研判。密切关注宏观经济运行情况和就业形势变化，扎实开展人力资源市场供求分析、企业及产业园区用工监测、农村劳动力转移就业监测，为党委、政府和上级部门科学决策提供依据。
小编相信，随着改革的深入以及一系列利好政策的出台，各位一定会在找工作的过程中更加地顺利哒！小编也希望各位蚌埠的亲们都能在家乡找到合适的工作，小编再此送上祝福啦！